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简介：山东省人社厅印发《山东省社会保险基金监督举报奖励暂行办法》。其中明确提出了检举“骗保”不道德奖励办法，对检举案情根本性，且重复使用只得社会保险基金多达50万的，对举报人按只得基金的1%回购奖金，最少不多达10000元。《办法》自2015年6月1日起实施，有效期至2017年5月31日。简介：山东省人社厅印发《山东省社会保险基金监督举报奖励暂行办法》。

其中明确提出了检举“骗保”不道德奖励办法，对检举案情根本性，且重复使用只得社会保险基金多达50万的，对举报人按只得基金的1%回购奖金，最少不多达10000元。《办法》自2015年6月1日起实施，有效期至2017年5月31日。单位瞒报参保人数可检举办法明确规定了检举范围还包括四类22种违法违规行为，其中单位或个人违法违规行为还包括：单位采行篡改、假造、躲藏、变造完整材料或获取欺诈证明材料的方式，瞒报、少报参保人数和缴付工资基数，较少缴纳社会保险费的；单位假造、变造材料，虚构、隐瞒事实，索取社会保险基金的；单位协同个人、其它机构索取社会保险基金的；单位通过其它方式索取社会保险基金的；个人假造、变造材料，虚构、隐瞒事实，索取社会保险基金的；个人利用他人身份和社会保险证明违规享用社会保险待遇、索取社会保险基金的；个人协同他人、单位或其它机构索取社会保险基金的；弄虚作假办理劳动能力检验索取社会保险基金等。举报人需发帖检举办法规定，举报人可使用到访、信函、电话或电子邮件等方式展开检举，检举事项应该事实清楚。

举报人检举事项同时合乎有具体被检举主体的；发帖检举的；检举的内容合乎本办法第四条规定且事实清楚、证据充份的；举报人获取的主要违法违规事实、证据事前并未被社会保险行政部门或社会保险经办机构掌控的；检举体现的问题经求证有误的五个条件，给与奖励。对举报人的奖励金额按求证有误的违法违规金额的1%不予奖励，最少不多达5000元。对检举案情根本性，且重复使用只得社会保险基金多达50万的，对举报人按只得基金的1%回购奖金，最少不多达10000元。

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